Corso gratuito di Alta Formazione Professionale
Tutoring e coordinamento di eventi formativi
6 settimane / 248 ore full-time
Frequenza obbligatoria con rilascio di attestato al 70% di presenza
Puoi lavorare come Tutor in questi ambiti: Enti di Formazione; Area HR; Università; Istituti Privati; Società di Consulenza; Agenzie per il Lavoro;
Lezioni online in aula virtuale e in diretta con docenti professionisti
Presto disponibile
Obiettivi e contenuti didattici
Obiettivo del corso è quello di formare figure professionali trasversali e specializzate che inserite in contesti di formazione strutturate (società di formazione/aziende), siano in grado di supportare operativamente e facilitare i gli attori coinvolti nei processi di formazione.
Al termine del percorso i partecipanti saranno in grado di coordinare, supervisionare e monitorare eventi formativi corporate e non, sia in modalità virtuale che in presenza.
Tra i contenuti didattici:
- Il tutor: Ruolo, Contesto, Funzioni, compiti e competenze
- Contesti di apprendimento per adulti e Attività di Tutoraggio: Overview delle principali teorie di apprendimento per Adulti; I sistemi di competenze; Metodologie formative;
- Tutoring e gestione degli aspetti logistico/organizzativi: La segreteria didattica
- Tutoring e gestione degli aspetti relazionali: La gestione dell’aula e dei team in formazione
- Tutoring e gestione degli aspetti burocratici: Report, accrediti, attestazioni e co
- Personal branding
- Competenze trasversali: Comunicazione e ascolto attivo; Gestione dei gruppi; Tecniche di mediazione e negoziazione, Time Management
FORMAZIONE OBBLIGATORIA: Sicurezza sui luoghi di lavoro + Diritti e doveri dei lavoratori in somministrazione.
Docenza e metodologia didattica
Docenti e consulenti esperti nel settore che utilizzano una metodologia didattica ATTIVA con simulazioni di casi aziendali, role play e applicazione pratica degli strumenti acquisiti.
