Green Together
L’ESSERE GREEN COME FATTORE MOTIVAZIONALE IN AZIENDA

PRENOTA LA TUA SESSIONE
La MasterClass sarà effettuata solo a raggiungimento di un numero minimo di iscritti.
Scrivici subito per segnalarci il tuo interesse!
Le grandi sfide che le organizzazioni contemporanee si trovano a dover affrontare sono due: da un lato l’attrarre, il mantenere e lo sviluppare talenti; dall’altro l’implementazione di un sistema di gestione delle risorse umane che sia in grado di incontrare gli obiettivi economici, sociali e ambientali, i quali riguardano ogni tipo di organizzazione. Ben si comprende, in tal senso, come la questione ambientale – in ambito organizzativo – si riveli centrale.
La sessione inizierà con un approfondimento teorico di un trainer al quale si aggiungeranno i contributi di un testimonial d’eccezione e una case aziendale che presenterà best practices e strategie per un approccio green alla gestione delle risorse umane.
- Intervista doppia: quanto sei green?
- Introduzione teorica a cura della docente
- Intervento del testimonial
- Case aziendale
Focus on
- Cos’è il Green Human Resources Management
- Pratiche e politiche del Green Human Resources Management
- Benefici del Green Human Resources Management
A chi è rivolto
Imprenditori, amministratori, CXO, HR directors, HR manager, responsabili formazione, responsabili employer branding.
Obiettivi del corso
- Comprendere le forze primarie dei cosidetti megatrend globali.
- Approfondire le diverse sfaccettature del Green Human Resources Management (GHRM).
- Apprendere pratiche e politiche del GHRM.
- Comprendere I benefici del GHRM per le aziende e per l’ambiente.
Cosa ottieni
- Materiali didattici da parte dei docenti.
- Materiali didattici dei testimonial laddove presenti (previa autorizzazione alla divulgazione).
- Attestato di partecipazione (su richiesta).
- Registrazione del corso (se impossibilitati a partecipare alla sessione live).