ACEA Future Leaders

ACEA ha avviato un percorso di formazione innovativo e trasformativo che coinvolge circa 30 manager in un’esperienza immersiva in 4 città europee: Parigi, Madrid, Londra e Bergen, per affrontare sul campo e in contesti d’eccellenza internazionale, le grandi transizioni strategiche che definiscono il futuro del settore.

La sfida per i manager

Non un corso, ma un viaggio di trasformazione: è questa la visione alla base del progetto realizzato con ACEA, pensato per promuovere un profondo cambio di paradigma e accompagnare i manager fuori dalle proprie zone di comfort. Un’esperienza di confronto con realtà che mettono in discussione le certezze consolidate e ispirano nuove visioni per il futuro.

La sfida progettuale è stata costruire un percorso coerente e modulare, capace di connettere contenuti di alto profilo accademico con visite aziendali presso leader globali, mantenendo un filo narrativo unico lungo quattro destinazioni e quattro grandi temi strategici: transizione energetica, resilienza delle risorse idriche, transizione sociale ed economia circolare.

L'obiettivo: ampliare visione e competenze manageriali

Sviluppare un modello manageriale più consapevole e innovativo attraverso l’immersione diretta in contesti europei d’eccellenza, capaci di ampliare visione, approccio e capacità di lettura del cambiamento
Sviluppare un modello manageriale più consapevole e innovativo attraverso l’immersione diretta in contesti europei d’eccellenza, capaci di ampliare visione, approccio e capacità di lettura del cambiamento
Costruire competenze strategiche in modo concreto e multidimensionale, integrando teoria, pratica e scoperta lungo tutte le tappe del percorso, con un approccio applicato ai temi della ricerca e dell’impresa
Costruire competenze strategiche in modo concreto e multidimensionale, integrando teoria, pratica e scoperta lungo tutte le tappe del percorso, con un approccio applicato ai temi della ricerca e dell’impresa
Ampliare il network globale e generare stimoli trasferibili, rafforzando il confronto con realtà internazionali e traducendo le esperienze vissute in nuove prospettive utili per il contesto organizzativo di ACEA
Ampliare il network globale e generare stimoli trasferibili, rafforzando il confronto con realtà internazionali e traducendo le esperienze vissute in nuove prospettive utili per il contesto organizzativo di ACEA

La soluzione: confronto globale e apprendimento sul campo

Per ACEA, Challenge Network ha progettato un percorso manageriale su misura costruito come un viaggio formativo attraverso quattro tappe europee, ciascuna pensata per mettere i partecipanti a contatto diretto con eccellenze accademiche, imprenditoriali e organizzative. Tre giorni per ogni tappa, tra sessioni full day con Business School internazionali, visite aziendali presso leader globali e momenti di confronto capaci di ampliare visione, competenze e capacità di lettura del cambiamento.

Nelle tappe di Madrid e Londra, il percorso ha visto il coinvolgimento di ESCP Business School, tra le più prestigiose d’Europa, scelta per il suo approccio capace di integrare teoria, casi concreti e relazione con il mondo dell’impresa. Un modello che ha permesso di trasformare la formazione in un’esperienza viva, applicata e immediatamente connessa alle sfide reali della leadership contemporanea.

La soluzione: confronto globale e apprendimento sul campo

Il percorso

le diverse tappe del percorso affrontano alcune delle principali sfide della transizione contemporanea, approfondendo temi come sostenibilità ambientale, innovazione tecnologica e Human Sustainability. Ogni esperienza offre ai manager ACEA l'opportunità di confrontarsi con contesti internazionali e modelli di eccellenza

il percorso combina sessioni formative con i docenti di ESCP Business School e company visit presso realtà di riferimento, favorendo il dialogo tra ricerca, innovazione e applicazione concreta. Ogni tappa arricchisce la visione dei partecipanti attraverso il confronto con esperienze e prospettive internazionali

il confronto con docenti, ricercatori e realtà internazionali ha generato nuove visioni e stimoli concreti, confermando la forza di un format capace di trasformare ogni destinazione in un'opportunità autentica di crescita professionale e personale

Valore generato

Crescita strategica
Crescita strategica

un percorso capace di connettere sviluppo delle persone e strategia aziendale attraverso un’esperienza immersiva e internazionale

Apprendimento globale
Apprendimento globale

immersione diretta in contesti europei d’eccellenza che collega apprendimento esperienziale e applicazione concreta, generando competenze diversificate e una nuova visione per guidare il futuro dell’azienda

Oltre i confini
Oltre i confini

uscita dalle comfort zone geografiche e mentali, con stimoli che sfidano le certezze consolidate e aprono nuove prospettive per affrontare le grandi transizioni del settore

"“La leadership cresce davvero quando cambia prospettiva, incontra contesti nuovi e impara a leggere il futuro con occhi diversi.”